Вакансии в Москве и М.О.
Специалист по сопровождению гарантийного бизнеса
Уровень зарплаты: от 30 000 руб.
Город: Москва, м. Добрынинская, Полянка, Октябрьская.
Требуемый опыт работы: 1–3 года.
Обязанности:
- Сбор досье клиентов по банковским гарантиям
- Проверка отчетов агентов
- Формирование проектов по банковским гарантиям
Требования:
- Знание уставных документов юридических лиц
- Личные качества: организованность, ответственность, активная жизненная позиция
Условия:
- График работы (часы, дни) пн – чт с 9.00 до 18.00, пт с 9.00 до 16.45
Тип занятости:
- Полная занятость, полный день
Специалист по андеррайтингу заявок по гарантийному бизнесу
Уровень зарплаты: от 45 000 до 50 000 руб.
Город: Москва, м. Добрынинская, Полянка, Октябрьская.
Требуемый опыт работы: 1–3 года.
Обязанности:
- Анализ компаний на предмет получения банковской гарантии;
- Подготовка отчетности (ежедневно/ежемесячно).
Требования:
- Знание систем налогообложения, финансовый анализ ЮЛ;
- Личные качества: организованность, ответственность, активная жизненная позиция.
Условия:
- График работы (часы, дни) пн – чт с 9.00 до 18.00, пт с 9.00 до 16.45.
Тип занятости:
- Полная занятость, полный день.
Специалист отдела развития факторинга
Обязанности:
- привлечение клиентов, консультирование и продажа услуг факторинга;
- проведение презентаций и деловых встреч с первыми лицами компаний;
- холодные звонки потенциальным клиентам;
- ведение базы CRM;
- участие в выставках и конференциях;
- выполнение плана продаж со второго месяца работы.
Условия:
- оформление в соответствии с ТК РФ;
- работа в стабильном Банке;
- офис рядом с м. Добрынинская или м. Полянка;
- испытательный срок 3 месяца;
- график работы: с 9 до 18.00 пн-пт, обед 1 час;
- возможность влиять на свой результат (оклад + бонус);
- бесплатное обучение факторингу внутри Банка;
- карьерный и профессиональный рост по итогам работы;
- при необходимости можно совмещать с учебой на вечерних/заочных отделениях;
- работа в молодом и дружном коллективе.
Требования:
- неполное высшее/высшее образование;
- опыт холодных звонков, активного привлечения, как преимущество;
- целеустремленность, коммуникабельность, нацеленность на результат;
- желание развиваться в сфере факторинга.
Менеджер по активным продажам
Город: Москва.
Требуемый опыт работы: 1–3 года.
Обязанности:
- Активные продажи потребительских кредитов Банка, а также кросс-продажи сопутствующих продуктов;
- Привлечение к сотрудничеству крупных компаний;
- Взаимодействие с руководством компаний-партнеров, организация продаж розничных продуктов Банка сотрудникам данных компаний;
- Консультация клиентов и прием заявок на банковские продукты.
Требования:
- Отличные навыки работы с «холодными» клиентскими базами;
- Знание делового и телефонного этикета, оргтехники;
- Опыт работы на компьютере в среде MS Word, MS Excel, MS Internet Explorer;
- Наличие в личных качествах: стрессоустойчивость, ответственность, исполнительность, целеустремленность, пунктуальность;
- Нацеленность на достижение максимальных результатов продаж;
- Готовность к работе разъездного характера.
Условия:
- Доход до 80 000 рублей;
- График работы: пн.-пт. С 09:00 до 19:00;
- Не менее 80% рабочего времени – работа на выезде;
- Возможность получения существенного дополнительного дохода в рамках мотивационной схемы.
Главный специалист по привлечению клиентов – юридических лиц (МСБ) в Банк
Город: Москва, м. Добрынинская, Полянка, Октябрьская.
Требуемый опыт работы: 1–3 года.
Условия:
- Зарплата – по договоренности.
- Бесплатное обучение в процессе работы, в том числе, обучение экспресс-анализу финансово-хозяйственной деятельности организаций, карьерный рост.
Требования:
- Образование – от неоконченного высшего, ПК - уверенный пользователь.
- Необходим опыт работы в банке по привлечению клиентов – юридических лиц по телефону (телемаркетинг) в банковской сфере, работы с клиентскими базами, опыт «холодных» звонков, опыт ведения переговоров с первыми лицами организаций.
- Приветствуется – опыт прямых продаж.
- Необходимо – знание кредитных продуктов банков в области кредитования юридических лиц.
- Качества – легкая обучаемость, нацеленность на результат, стрессоустойчивость, желание совершать большое количество звонков ежедневно, умение устанавливать контакт с лицами, принимающими решения в компаниях, желание расти и развиваться.
Обязанности:
- Активное привлечение клиентов – юридических лиц, продажа им кредитных продуктов – по телефону, работа с холодной базой, назначение встреч и ведение переговоров.
Тип занятости:
- Полная занятость, полный день.